På vår hemsida ska du alltid känna dig trygg med vilken information vi samlar in och hur den används. Här kan du se vilka cookies vi samlar in och justera dina inställningar om du vill!
Vill du bidra till ett effektivt arbete med miljö, arbetsmiljö och hållbarhetsrapportering? Motum AB är Sveriges största oberoende hiss- och portleverantör med stort fokus på tillgänglighet och cirkularitet genom upprustning av befintliga installationer. Nu söker de dig som noggrant och strukturerat kan koordinera och administrera ledningssystem och rapporteringsprocesser för hela koncernen i nära samarbete med EQS-chefen.
Motum är Sverige största oberoende hiss- och portkoncern med ett 10-tal bolag i Sverige och Norge. De är specialister på att installera, serva och reparera med fokus på modernisering, hög kvalitet och låg livscykelkostnad. Genom att rusta upp befintliga installationer bidrar de till resurseffektivitet, samtidigt som deras tjänster ökar tillgängligheten i befintliga byggnader.
Koncernen ägs sedan 2022 av Mitsubishi, vilket bidrar till långsiktighet och höga ambitioner både avseende expansion i Europa och avseende miljö- och hållbarhetsprestanda. De är idag ISO-certifierade inom områdena kvalitet (9001), miljö (14001) och arbetsmiljö (45001) och arbetar aktivt med förberedelser för att hållbarhets- och klimatrapportera enligt CSRD. Idag leds förbättringsarbetet på dessa områden av koncernens chef för Environment, Quality and Safety (EQS).
Som Miljö- och arbetsmiljökoordinator kommer du fokusera på att koordinera och administrera ledningssystem och rapporteringsprocesser för hela koncernen. Det innebär dels att du kommer att gå igenom respektive ledningssystem (ISO 9001, 14001 och 45001) i detalj för att säkerställa att certifieringarna upprätthålls och att det finns mål, policys, dokumentation, rutiner, checklistor, avvikelsehantering etc. Med denna utgångspunkt kommer du också att identifiera utvecklings- och utbildningsbehov i alla delar av verksamheten. Dessutom kommer du att samarbeta med HR och Legal samt inhyrda konsulter för att stötta insamlingen av hållbarhetsinformation och kvantitativ data för hållbarhetsrapportering enligt CSRD.
Ansvar i rollen kan utvecklas men omfattar exempelvis att:
I rollen kommer du att vara placerad på Motum ABs kontor i Stockholm tillsammans med HR-teamet som inkluderar medarbetare med ansvar för utbildning, inköp, avtal samt kommunikation internt och externt. Dessutom kommer du att ha många kontaktytor mot bolagen och rapporterar till koncernens EQS-chef som är placerad i Malmö. Det kommer att förekomma vissa besök ute på verksamheterna i Sverige, främst inom Mälardalsregionen, men det finns inga krav på att resa regelbundet i rollen.
Vi välkomnar alla sökande och är övertygade om att mångfald och alla individers styrkor behövs för att bygga ett hållbart samhälle. Därför arbetar vi med en kompetensbaserad rekryteringsprocess, där matchningen baseras på följande kvalifikationer, meriter och personliga egenskaper.
Nödvändiga kvalifikationer
Övriga meriter
Personliga egenskaper
Som person behöver du vara noggrann och trivas väl med att få saker att fungera hela vägen ner till detaljerna. Du bör också vara pragmatisk och ha lätt för att hitta balansen till vad som är bra nog, för att prioritera handling över perfektion. Dessutom är det bra om du är nyfiken och intresserad av att utvecklas i rollen eftersom verksamheten är entreprenöriell och snart kommer att växa i Norden och Europa.
Arbetsplats: Motum ABs kontor i Bromma, Stockholm, med viss möjlighet till arbete på distans.
Omfattning: Heltidstjänst med tillträde snarast enligt överenskommelse.
Ersättning: Fast lön och bra villkor för pension, flextid, semester och friskvård samt lunchförmån.