På vår hemsida ska du alltid känna dig trygg med vilken information vi samlar in och hur den används. Här kan du se vilka cookies vi samlar in och justera dina inställningar om du vill!
I mitt möte med din framtida chef slås jag av hennes engagemang för organisationen. Hon berättar att, trots Corona, så behåller de en hög medarbetarnöjdhet. “Jag har arbetat här i 16 år och trivs himla bra. Vi är en säljorganisation i grunden och det vimlar av härliga kollegor med mycket driv”. I syfte att utveckla den egna affären samt för att påverka kunder och branschen riktar man fokus mot hållbarhetsområdet, där de behöver dig för att strukturera upp miljöledningssystemet samt inspirera organisationen att nå hållbarhetsmålen.
Vår kund är en ledande aktör inom mäklarbranschen. De är i lindan av sitt hållbarhetsarbete och har nyligen satt konkreta hållbarhetsmål kopplade till Agenda 2030. Arbetet drivs av tio kollegor från olika avdelningar där de är i behov av en kollega med mer specialistkompetens inom miljö och hållbarhet – nämligen dig!
Som hållbarhetssamordnare är ditt syfte att arbeta mot organisationens nya hållbarhetsmål. Som ett led i detta arbete kommer du strukturera och underhålla miljöledningssystemet. I dagsläget är systemet ganska eftersatt, så det kommer vara din första prioritet att ordna upp detta. För att hjälpa företaget att nå hållbarhetsmålen kommer du även inspirera organisationen i form av utbildningar, kommunikation och andra aktiviteter. Vad detta innebär mer konkret kommer du få vara med att bestämma och påverka.
Din framtida chef har varit ledare i över tio år och det är hennes målbild att du ska veta vad som förväntas i rollen som hållbarhetssamordnare. Detta för att skapa trygghet och tydlighet. Hon tycker också det är viktigt att du blir del av gänget och känner samhörighet.
Som person:
Omfattning: Start under februari/mars. Ca 1 dag i veckan där viss variation kan förekomma. Du kan själv påverka när du schemaläggs. Uppdraget förväntas pågå minst fram till årsskiftet.
Arbetsplats: Inledningsvis på distans och, när det är lämpligt igen, på kontoret i Stockholm.
Vi på Sustainergies vill skapa en god upplevelse för dig som kandidat. Därmed går vi igenom alla inkomna ansökningar efter sista ansökningsdag samt begär inte in personligt brev. Du får istället svara på frågor kopplade till kraven för rollen (klicka på “ansök” för att se dessa). Lägg ned engagemang i svaren då de ligger till grund för bedömningen av din ansökan.